Publisert: 20.08.15

I startblokken hos Capra

Dersom du ønsker skikkelige utfordringer fra dag én som vil akselerere læringskurven langt over det du tror er mulig så les videre. Capra søker etter de aller beste studentene for sommerjobb i 2016. En sommerjobb i Capra starter umiddelbart etter signering. Du vil:
  • Lære alt du ikke kan om konsulentlivet
  • Bli en ekspert på å gi råd og veiledning for å løse de mest uløselige utfordringer
  • Bli rutinert til å kommunisere med direktører og andre kravstore interessenter
  • Være i stand til å gå rett inn og lede et team første dagen på jobben
  • Lære deg innovative teknologier og metoder for å kunne levere resultater raskere enn det du trodde var mulig
  • Få nådeløs, men velmenende kritikk og kommentarer fra våre beste rådgivere
  • Levere på kost, tid og kvalitet
Capra har hatt svært god suksess med tidligere sommerprosjekter, og vi er knallfornøyde med resultater og prestasjoner som har blitt oppnådd gjennom tiden. Årets team beviste likevel at grensen for råskap og dyktighet enda ikke var nådd, og leverte et prosjekt med sinnsykt gode resultater som overgikk tidligere år. Denne trenden ønsker vi å fortsette med, og vi er nå i gang med prosessen der vi ser etter studenter som kan ta sommerteamet videre til Mars og som har personlighet, disiplin, analytiske evner og evnen til å lede. Personlighet Vi ser etter folk med lidenskap og energi. Du har entreprenørånd og gjerne spennende interesser utenfor jobb og skole. Du har evnen til å skape entusiasme rundt deg. Disiplin Vi ser etter folk med høy arbeidsmoral og effektive personlige vaner. Du prioriterer og balanserer jobb, venner, familie og fritid. Analytiske evner Vi ser etter folk som er oppegående og som har evne til å bryte ned komplekse problemstillinger i enkle løsninger. Du er kreativ, metodisk, nøye og har en utpreget praktisk sans for hva som fungerer i den virkelige verden. Lederevner Vi ser etter folk som ønsker å lede - seg selv og sine team. Du beskytter og tar vare på teamet ditt og tilrettelegger for at teamet sammen skaper resultater. Du ser faresignalene lenge før et prosjekt går skeis og du har stålkontroll på seg selv og omgivelsene når det koker. Du vet og har erfart forskjellen mellom det å styre og det å lede. Dersom du egentlig ønsker å jobbe med et produkt eller sitte in-house - fint, men da er dessverre ikke Capra noe for deg. Du ønsker å starte karriere som konsulent for å få ekstremt mye erfaring på kortest mulig tid og bygge deg et godt nettverk. Du ønsker heller å jobbe i et mindre selskap enn i et større, tilsynelatende tryggere og mer kjent selskap. Du vil heller være med å påvirke enn å bli påvirket av andre. Du vil heller designe prosesser fra scratch enn å dra sammen med en saueflokk til Paris for å lære prosesser og sosialisere deg. Capra tilbyr et unikt opplegg hvor vi starter oppfølgingen fra den dagen du signerer; alle sommerstudentene må delta på konsulentskolen og får tilbud om å delta på flere av våre sosiale arrangementer.

Fortsatt interessert? Søk!

https://capra.recruiterbox.com/jobs/fk0h73p

Søknadsfrist 1. september.

Vi er tilstede i Trondheim andre del av uke 37, 10. til 13. september. Disse dagene gjennomfører vi intervjuer og mingling.

Om Capra

Capra er et konsulenthus som satser på skikkelig flinke folk som bryr seg om kollegaer, kunder og menneskene som skal bruke produktene vi bygger. Hos oss finner du ingen ledergruppe, men masse ledelse. Våre autonome team gir muligheter til å påvirke, få ansvar og bratte læringskurver.

Vi startet i 2005 med en enkel idé: å skape et sted der folk trives, blir tatt vare på og hvor ledelse handlet mer om å støtte enn å styre. Gode idéer har vi heiet frem, og det har resultert i at vi i dag er 3 selskaper, Capra, Liflig og Fryde, som står side om side. Sammen deler vi fagmiljø, gir kundene våre et bredere spekter av tjenester og karrieremuligheter for folkene som jobber her. Hver for oss spesialiserer vi oss på hver vår måte å løse kundeutfordringer på.




Stillingstype
Internship
Sted
Oslo
Søknadsfrist
02.09.15
Årstrinn
1 2 3 4 5

Cookies hjelper oss å levere våre tjenester. Ved å bruke våre tjenester, samtykker du til vår bruk av informasjonskapsler. Lær mer