Publisert: 01.09.16

Sommerjobb hos Capra som Scrum Master

Dersom du ønsker utfordringer fra dag én som vil akselerere læringskurven langt over det du tror er mulig burde du lese videre.

Capra søker etter de aller beste studentene for en sommerjobb som scrum master i 2017.

 

En sommerjobb i Capra starter umiddelbart etter signering. Du vil:

  • Lære alt du ikke kan om konsulentlivet.
  • Få delta på Capras konsulentskole.
  • Bli en ekspert på smarte, effektive og agile metoder.
  • Få fasilitere et utviklingsteam og etablere løsninger basert på kravspesifikasjon.
  • Være i stand til å gå rett inn i sprint planning den første dagen på jobben.
  • Lære deg innovative teknologier og metoder for å kunne levere resultater raskere enn det du trodde var mulig.
  • Få nådeløs – men konstruktiv – kritikk og kommentarer fra våre beste scrum mastere og prosjektledere, slik at du lærer raskest mulig.
  • Lære å produsere effektivt uten at det går på bekostning av det sosiale.
  • Levere på kost, tid og kvalitet. 

 

Capra har hatt svært god suksess med våre tidligere sommerprosjekter, og vi er knallfornøyde med resultatene og presentasjonene som har blitt oppnådd gjennom tiden. Sommerteamet 2016 valgte og donere arbeidet sitt til en veldedig organisasjon og leverte en vellaget løsning som skapte stor verdi for organisasjonen. Denne trenden ønsker vi å fortsette med, og vi er nå i gang med prosessen der vi ser etter studenter som kan ta dette videre til Mars.

 

Les sommerteamets egne erfaringer her: http://www.drapenihavet.no/no/hilsen-capra-sommerteam/

 

Personlighet

Vi ser etter folk med lidenskap og energi. Du er flink til å delegere og følge opp oppgaver og trives godt i et team som du selv leder. Du har evnen til å skape entusiasme og dele kunnskap rundt deg.

Disiplin

Vi ser etter folk med høy arbeidsmoral og effektive personlige vaner. Du prioriterer og balanserer jobb, venner, familie og fritid.

Analytiske evner

Vi ser etter folk som er oppegående og som har evne til å bryte ned komplekse problemstillinger i enkle løsninger. Du er kreativ, metodisk, nøye og har en utpreget praktisk sans for hva som fungerer i den virkelige verden. Du har evne til å gjenkjenne uklare behov og vil gå proaktivt inn for å få klarhet i disse.

Tekniske evner

Vi ser etter studenter som både kan sin kode og har erfaring med å lede et utviklingsteam. Du kan fasilitere et utviklingsteam og være leddet mellom det tekniske og forretningsmessige aspektet i et prosjekt.

 

Du må være genuint interessert i en konsulentkarriere. Dersom du egentlig ønsker å jobbe med et produkt eller sitte in-house – fint, men da er dessverre ikke Capra arbeidsplassen for deg. Du ønsker å starte karriere som konsulent for å få mest mulig erfaring på kortest mulig tid, og bygge deg et godt nettverk. Du ønsker å ha innvirkning på jobben, og kort vei til toppledelsen. For deg er leveransen kun ett mål, på enden av en lærerik og gøyal vei.

 

Capra tilbyr et unikt opplegg hvor vi starter oppfølgingen fra den dagen du signerer: Alle sommerstudentene får delta på Capras konsulentskole og får tilbud om å delta på alle våre sosiale arrangementer.

 

Fortsatt interessert? Søk!

Søknadsfrist 15. september

 

NTNU

Hvis du er student ved NTNU i Trondheim så er vi tilstede i byen 9. september for mingling. I slutten av uke 38, 21. til 23. september er vi i Trondheim og gjennomfører intervjuer.

Andre skoler

Vi er alltid på utkikk etter dyktige studenter med det lille ekstra. Er du den vi leter etter, vil vi veldig gjerne ha kontakt med deg.



Om Capra Consulting

Capra ble etablert i 2005 og er til den dag i dag et uavhengig og heleid norskt selskap. Vår rolle er å inspirere gjennom ny teknologi og innovative løsninger, ikke bare for kundene våre, men hele bransjen. Vi tilegner, deler, bruker og utvikler kunnskap og løsninger for oss selv og for kundene våre. 

Verdier driver oss i riktig retning

Verdiene er gode egenskaper som reflekterer våre kollegaer, og legger til grunn for beslutningene vi tar fra dag til dag. Våre verdier er: 

  • Åpen
  • Fleksibel
  • Uselvisk
  • Stolt 
  • Lærende

Vi skal bli passe store

Vi vil være et selskap hvor alle kjenner alle, hvor vi er små nok til å være smidige, men samtidig store nok til å ha innflytelse. Vi er i dag rundt 100 ansatte, og har et mål om å ikke overgå 140.

Capra er organisert i team

Vi bryr oss ikke om titler eller hieraki. Derfor har vi ingen ledergruppe, men består av teams som omfatter kollegaer som frivillig har et ønske om å gjøre Capra bedre.

Teknologier og AWS

Vi i Capra har tatt klare tekniske valg og er blant de beste innenfor våre fagfelt. Disse fagfeltene inkluderer spesielt JS, TS, Java, Kotlin og AWS, men utelukker ingen andre dersom man er spesielt interessert. Vi er også blant annet én av fire bedrifter som er Advanced Tier Consulting Partnere med AWS i Norge.

Les mer om oss på vår hjemmeside: https://www.capraconsulting.no/om-oss




Stillingstype
Internship
Sted
Oslo
Søknadsfrist
16.09.16
Årstrinn
1 2 3 4 5

Søk på stillingen

Cookies hjelper oss å levere våre tjenester. Ved å bruke våre tjenester, samtykker du til vår bruk av informasjonskapsler. Lær mer