Publisert: 03.08.17

Sommerjobb 2018 hos Capra som utvikler

Dersom du ønsker utfordringer fra dag én som vil akselerere læringskurven langt over det du tror er mulig, les videre.

Capra søker de aller beste studentene for en sommerjobb som utvikler i 2018. 

En sommerjobb i Capra starter umiddelbart etter signering. Du vil:

  • Lære alt du ikke kan om konsulentlivet.
  • Delta på Capras konsulentskole for å gjøre deg og teamet klar til å kunne levere i jobben fra dag én.
  • Kunne produsere gjennomtestet funksjonalitet etter en uke.
  • Bli en ekspert på smarte, effektive og smidige metoder.
  • Lære om viktigheten av et godt team.
  • Få være en del av, og bygge opp, et eksepsjonelt godt team.
  • Være i stand til å gå rett inn i sprint planning første dag på jobb.
  • Lære deg nye teknologier og metoder for å kunne levere resultater raskere enn det du trodde var mulig, og lære å produsere effektivt uten at det går på bekostning av det sosiale.
  • Få utvikle deg selv teknisk ved å utvikle IT-systemer som går rett i produksjon.
  • Få nådeløs, men konstruktiv kritikk og kommentarer fra våre beste utviklere slik at du lærer raskest mulig.
  • Levere på kost, tid og kvalitet.

Capra har hatt svært god suksess med våre tidligere sommerprosjekter, og vi er knallfornøyde med resultatene og presentasjonene som har blitt oppnådd tidligere. I 2016 valgte teamet å donere arbeidet sitt til en veldedig organisasjon og leverte en vellaget løsning som skapte stor verdi for organisasjonen. Sommerteamet 2017 var med på å digitalisere shippingbransjen gjennom et prosjekt for Kinnetik Solutions. Våre sommerteam leverer med andre ord verdi raskt, og denne trenden ønsker vi å fortsette med. Vi er derfor nå i gang med prosessen der vi ser etter studenter som kan ta dette fem steg videre.


Les sommerteamet 2016 sine egne erfaringer her: http://www.drapenihavet.no/no/hilsen-capra-sommerteam/ 


Hvem ser vi etter?

Vi ser etter folk med lidenskap og energi. Du er glad i å kode og å holde deg oppdatert på nyeste teknologi. Du skaper entusiasme og deler kunnskap med de rundt deg.

Disiplin

Vi ser etter folk med stor arbeidsevne og effektive personlige vaner. Du prioriterer og balanserer jobb, venner, familie og fritid på en god måte. 

Analytiske evner

Vi ser etter folk med en  evne til å bryte ned komplekse problemstillinger i enkle løsninger. Du er kreativ, metodisk, nøye og har en utpreget praktisk sans for hva som fungerer i den virkelige verden. 

Tekniske evner og erfaring

Vi ser etter studenter som har solid programmeringserfaring sammenlignet med den jevne student. Vi ser etter folk som kan sin kode og som er på et høyt faglig nivå. 


Vi ser etter deg som er genuint interessert i en konsulentkarriere. Dersom du egentlig ønsker å jobbe med et produkt eller sitte in-house – fint, men da er dessverre ikke Capra arbeidsplassen for deg. Du er aktiv i studentorganisasjoner, har verv og kanskje erfaring fra start-up miljøer. Du ønsker å starte karriere som konsulent for å få mest mulig erfaring på kortest mulig tid, og bygge deg et godt nettverk. Du ønsker å ha innvirkning på jobben, og kort vei til toppledelsen. For deg er leveransen kun ett mål, på enden av en lærerik og gøyal vei.


Capra tilbyr et unikt opplegg hvor vi starter oppfølgingen fra den dagen du signerer: Alle sommerstudentene får delta på Capras konsulentskole og CapraCon, samt får tilbud om å delta på de fleste av våre sosiale arrangementer.


Fortsatt interessert? Søk!

Søknadsfrist: Søndag 27. august 2017

Søknadsskjema finner du her.


Spørsmål? Send en e-post til Stein-Otto Svorstøl, [email protected].


NTNU

Hvis du er student ved NTNU i Trondheim så er vi i byen 30. august til 2. september for å gjennomføre intervjuer. 1. september er vi tilgjengelige for mingling i byen.


Andre skoler

Vi er alltid på utkikk etter dyktige studenter med det lille ekstra. Er du den vi leter etter, vil vi veldig gjerne ha kontakt med deg. Bare søk via lenken over, eller send oss en e-post via e-postadressen over.



Om Capra

Capra er et konsulenthus som satser på skikkelig flinke folk som bryr seg om kollegaer, kunder og menneskene som skal bruke produktene vi bygger. Hos oss finner du ingen ledergruppe, men masse ledelse. Våre autonome team gir muligheter til å påvirke, få ansvar og bratte læringskurver.

Vi startet i 2005 med en enkel idé: å skape et sted der folk trives, blir tatt vare på og hvor ledelse handlet mer om å støtte enn å styre. Gode idéer har vi heiet frem, og det har resultert i at vi i dag er 3 selskaper, Capra, Liflig og Fryde, som står side om side. Sammen deler vi fagmiljø, gir kundene våre et bredere spekter av tjenester og karrieremuligheter for folkene som jobber her. Hver for oss spesialiserer vi oss på hver vår måte å løse kundeutfordringer på.




Stillingstype
Internship
Sted
Oslo
Søknadsfrist
27.08.17
Årstrinn
1 2 3 4 5

Søk på stillingen

Cookies hjelper oss å levere våre tjenester. Ved å bruke våre tjenester, samtykker du til vår bruk av informasjonskapsler. Lær mer