Hvem er vi?
Avo består av nesten 100 problemløsere som liker å hjelpe andre prestere bedre gjennom smart bruk av teknologi. Vår misjon er å hjelpe organisasjoner lukke gapet mellom dagens og fremtidens muligheter med teknologi og hvordan det faktisk brukes. Vi ønsker rett og slett at vi mennesker skal føle oss nyttig og mer menneskelig.
Vi er et ungt selskap i sterk vekst, og i løpet av tre år har vi etablert oss som en ledende aktør innen digital transformasjon ved å hjelpe organisasjoner å ta i bruk ny og tilgjengelig teknologi for å tilpasse seg fremtidens forretningsmuligheter. På den måten er vi med på å skape fremtidens arbeidsliv. Per dags dato er våre hovedsatsninger fokusert rundt:
Å jobbe med endring handler om å kombinere ulike perspektiver på hva som skaper verdi for kunden. For å lykkes trenger vi tverrfaglig kompetanse med forståelse for både organisasjon, mennesker, prosess, struktur, design og teknologi. I Avo har vi ingen avdelinger – vi bygger vi et økosystem av endringsagenter som jobber sammen for å drive kunderettet innovasjon og forbedring. Sammen bygger vi fremtidens organisasjoner ved å arbeide i skjæringspunktet mellom jobb og hobby, vi liker å kalle det jobby!
Hvem er du?
Hva kan vi tilby?
I Avo får du muligheten til å være med å sette retning og forme et ungt selskap i vekst og stadig utvikling som setter innovasjon i førersetet. Du vil jobbe i en kultur preget av uhøytidelighet og latter, sammen med engasjerte kollegaer på alle nivåer og fra alle mulige fagområder. Vi jobber tverrfaglig og deler raust av kompetansen vår for å spille hverandre gode. Sammen danner vi team som bygger vi fremtidens organisasjoner ved å arbeide i skjæringspunktet mellom jobb og hobby, vi liker å kalle det jobby!
Vi tilbyr innovative og utfordrende arbeidsoppgaver og gode utviklingsmuligheter i et av de sterkeste fagmiljøene i Norden. I Avo vil du få spillerom til å prøve deg på nye områder innenfor teknologi-, prosess- og forretningsutvikling, med gode muligheter å påvirke dine egne arbeidsoppgaver og faglige utvikling.
Selv om vi jobber mye med teknologi i Avo, er det menneskene som jobber hos oss som er viktigst. Det gjennomsyrer alle valg og prioriteringer vi gjør; 1. ansatte, 2. kunder og 3. eiere. Det er fordi vi tror oppriktig på at dersom de ansatte er happy, er kundene happy og da blir også eierne happy. Derfor jobber vi blant annet målrettet med kompetanseutvikling, og vårt eget Academy tilbyr ulike utviklings-moduler som skal sikre at vi er i kontinuerlig utvikling. Vi har også konkurransedyktige betingelser samt meget gode forsikrings- og pensjonsordninger.
Høres dette ut som stedet for deg?
Har du Avo-faktor og et ønske å være med å løse problemer og skape verdi sammen med våre kunder? Da gleder vi oss til å høre fra deg! Vi er på utkikk etter nye Avorianere til våre kontorer i Bergen og Oslo, med oppstart i august 2020.
Stillingsdetaljer:
Type: Fast stilling
Arbeidssted: Bergen/Oslo
Frist: Søknader behandles fortløpende
Gjøre positiv endring enkelt
Avo ble startet fordi vi likte å løse problemer ved å bruke teknologi – så enkelt. Vi har alltid vært nysgjerrige på ny teknologi, men først og fremst hvordan den virker – eller hvor den ikke virker. For å ta i bruk teknologi så handler det jo egentlig bare om oss mennesker. Denne jakten på hva folk faktisk har behov for og hva virksomheter må gjøre for å nå sine mål har ledet oss til stadig flere nye satsninger i Avo.
Der vi startet med én teknologi i verktøykassen og et noe naivt problemløser-tankesett, bruker vi nå en rekke teknologier. Vi er nærmere 150 medarbeidere med spisskompetanse på teknologi, data, endring, design og forretningsutvikling. Med det samme tankesettet, en oppgradert verktøykasse og ekspertisen vi trenger får vi stadig økt tillit fra norsk næringsliv til å løse deres utfordringer.
Opp gjennom årene har det vært mange “nerdekvelder” på kontoret der vi har lekt oss med ulike teknologier. Men gleden av å faktisk fikse et problem for en bruker – “få det i prod” som vi ofte sier, det er dette som driver oss. En utålmodighet mot å “fikse noe” ledet oss tidlig til å se verdien av lavkodeteknologier.
Lavkode endrer flere etablerte spilleregler for innovasjon, digitalisering og forbedring, og mange år ligger vi nå i fronten av denne utviklingen.
Vi har kontorer i Bergen & Oslo
