Bli kjent med Sprint Consulting gjennom et skreddersydd mentorprogram våren 2024!
Eventyret er Sprint sitt mentorprogram der utvalgte studenter får muligheten til å bli bedre kjent med konsulentlivet og hvordan det er å jobbe i Sprint.
Startskuddet for mentorprogrammet Eventyret er en eventyrlig helg på Herangtunet ved Beitostølen, som begynner med et besøk hjemme hos oss på kontoret vårt i Oslo. I løpet av helgen byr vi på spennende og nyttige sesjoner relevant for din karriere, unike naturopplevelser og veldig mye moro. Som deltager vil du sette opp utviklingsmål sammen med mentoren din, samt få kjenne på hvordan det er å jobbe som Sprintkonsulent i praksis. Og kanskje viktigst av alt, du vil bli kjent med folkene i Sprint og få en indikasjon på om Sprintkulturen er riktig for deg.
I løpet av våren vil du ha muligheten til å jobbe sammen med mentoren din på områdene som er viktig for å utvikle din karriere. Gjennom programmet vil du og mentoren din ha jevnlige møter frem til programmet avsluttes i august.
Hva får du ut av mentorprogrammet?
Hva får vi ut av mentorprogrammet?
Praktisk informasjon
Sprint er for deg som får ting gjort. Vi jobber tett i team med både kunder, kollegaer og partnere. Selv med et sterkt team rundt deg, må du forstå forskjellen på å bare henge med, og å levere det kunden forventer – og litt til. Dette krever vanligvis et personlig initiativ utover det normale, og en helt grunnleggende gjennomføringskraft. Du har ikke et mål om å jobbe mest mulig, men synes samtidig at jobben din er så interessant at du heller ikke er opptatt av å jobbe minst mulig.
Sprint er for deg som liker å være sammen med andre. Du har et skarpt og analytisk hode, men skaper god stemning og et inspirerende og morsomt arbeidsmiljø. Du har høy integritet, god forretningsforståelse og evne til å se det store bildet, men uten å heve deg over andre. Du er ekte, i betydningen at det man ser er det man får, og holder en uhøytidelig og uformell tone.
Sprint er for deg som tenker nytt. God kunnskap om hva som fungerer bra er viktig og bra, men du må også ha en grunnleggende nysgjerrighet og stille spørsmålet «finnes det en bedre måte?» Dette krever ofte at du følger godt med og har en god teknologisk forståelse, men også at du tør å utfordre etablerte oppfatninger hos både kunder og kollegaer, og at du ikke er redd for å teste ut helt nye idéer og tanker.
Sprint Consulting er et selskap i vekst og har høsten 2024 rundt 80 ansatte. Det at vi er et mindre konsulentselskap gjør at man får muligheten til å komme tettere inn på Sprint Consultings organisasjon og kultur. De ansatte er også involvert i selskapets utvikling gjennom bl.a. interne strategiprosesser.
Nysgjerrig på hva Sprint kan tilby? Les mer på være nettsider https://sprint.no/studenter